PRI_1 Podnikové řízení I

Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicích
léto 2011
Rozsah
2/2. 4 kr. Ukončení: zk.
Vyučující
Ing. Gabriela Mádlová (cvičící)
Ing. Marie Slabá, Ph.D. (cvičící)
Ing. Ludmila Opekarová, Ph.D. (pomocník)
Garance
prof. Ing. Jan Váchal, CSc.
Katedra řízení lidských zdrojů – Ústav podnikové strategie – Rektor – Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicích
Rozvrh seminárních/paralelních skupin
PRI_1/K7: So 5. 3. 15:30–17:00 A4, 17:10–18:40 A4, Ne 17. 4. 15:30–17:00 B4, 17:10–18:40 B4, So 7. 5. 13:50–15:20 B4, G. Mádlová, M. Slabá
PRI_1/K8: So 16. 4. 13:50–15:20 B1, 15:30–17:00 B1, So 14. 5. 15:30–17:00 B1, 17:10–18:40 B1, Ne 22. 5. 9:55–11:25 B1, G. Mádlová, M. Slabá
Omezení zápisu do předmětu
Předmět je nabízen i studentům mimo mateřské obory.
Mateřské obory/plány
Cíle předmětu opírající se o výstupy z učení
Absolvováním předmětu získají studenti základní znalosti o podnikovém řízení, charakteru a náplni manažerských funkcích, postavení a profilu manažera, stylech manažerské práce, podnikových organizačních strukturách a principech jejich projekce, seznámeni budou s principy vedení lidských zdrojů. Získají rovněž poznatky o komunikačních a kontrolních podnikových systémech, způsobech rozhodování na jednotlivých řídících úrovních a o obecných etických zásadách v uživatelské praxi. Studenti si osvojí nezbytné znalosti a praktické dovednosti pro studium navazujících odborných předmětů v oblasti ekonomiky a řízení podniků.
Osnova
  • 1. Podnikové řízení: obsah, fáze, nositelé, funkce.
  • 2. Prostředí podniku.
  • 3. Postavení, profil a osobnost manažera.
  • 4. Základní vývojové směry v managementu.
  • 5. Plánování, druhy plánů, plánovací kategorie.
  • 6. Podnikatelská pozice firmy a její portfolio.
  • 7. Prvky a vazby organizační struktury.
  • 8. Podnikové organizační struktury.
  • 9. Faktory limitující organizaci podniku.
  • 10. Podniková personalistika (vedení lidí, motivace a stimulace pracovníků).
  • 11. Komunikace a etika.
  • 12. Manažerské rozhodování.
  • 13. Podniková kontrola, auditorská činnost
Literatura
    povinná literatura
  • RAAB, Zdeněk, Lenka HRUBÁ, Jarmila STRAKOVÁ a Jan VÁCHAL. Podnikové řízení I. České Budějovice: Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicích, 2009. ISBN 978-80-87278-20-8. info
    doporučená literatura
  • TRUNEČEK, Jan. Management v informační společnosti : učební texty pro bakalářské studium. Vyd. 1. Praha: Vysoká škola ekonomická, 1997, 228 s. ISBN 80-7079-201-9. info
    neurčeno
  • MLÁDKOVÁ, L. Management znalostí. Praha : VŠE, 2005. ISBN 80-245-0878-8.
  • STŘÍŽOVÁ, V. Organizace, Informace, Management. Praha : VŠE, 2005. ISBN 80-245-0924-5.
  • TRUNEČEK, Jan. Management znalostí. In C.H. Beck pro praxi. Vyd. 1. Praha: C.H. Beck, 2004, 131 s. C.H. Beck pro praxi. ISBN 80-7179-884-3. info
  • VEBER, Jaromír. Management : základy, prosperita, globalizace. Vyd. 1. Praha: Management Press, 2000, 700 s. ISBN 80-7261-029-5. info
  • TRUNEČEK, Jan. Management v informační společnosti : učební texty pro bakalářské studium. Vyd. 2. Praha: Vysoká škola ekonomická, Podnikohospodářská fakulta, 1999, 228 s. ISBN 80-7079-683-9. info
Organizační formy výuky
přednáška
seminář
tutoriál
konzultace
Komplexní výukové metody
frontální výuka
skupinová výuka - kooperace
brainstorming
kritické myšlení
samostatná práce – individuální nebo individualizovaná činnost
výuka podporovaná multimediálními technologiemi
Studijní zátěž
AktivitaPočet hodin za semestr
Prezenční formaKombinovaná forma
Příprava na přednášky10 
Příprava na seminář, cvičení, tutoriál1062
Příprava na závěrečný test2222
Vypracování zadaných úkolů v rámci seminářů/konzultací1010
Účast na přednáškách26 
Účast na semináři/cvičeních/tutoriálu/exkurzi2610
Celkem:104104
Metody hodnocení a jejich poměr
zkouška - písemná 70 %
aplikace teoretických znalostí 30 %
Podmínky testu
Podmínkou pro možnost absolvovat závěrečný test je prezentace zadaných úkolů (aplikace teoretických znalostí v~praxi).
Navazující předměty
Další komentáře
Předmět je vyučován každý semestr.
Předmět je zařazen také v obdobích zima 2007, léto 2008, zima 2008, zima 2009, léto 2010, zima 2010, zima 2011, léto 2012, zima 2012, léto 2013, zima 2013, léto 2014, zima 2014, léto 2015, zima 2015, léto 2016, zima 2016, zima 2017, zima 2018, zima 2019, zima 2020, léto 2021.