VŠTE:PSS_a Psychologie a sociologie - Informace o předmětu
PSS_a Psychologie a sociologie
Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicíchzima 2013
- Rozsah
- 2/1. 4 kr. Ukončení: zk.
- Vyučující
- PhDr. Helena Kolářová (cvičící)
PhDr. Luděk Vlček (cvičící) - Garance
- doc. PhDr. Miroslav Somr, CSc., DrSc.
Katedra řízení lidských zdrojů – Ústav podnikové strategie – Rektor – Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicích - Rozvrh seminárních/paralelních skupin
- PSS_a/D2: So 26. 10. 13:40–15:10 B1, Ne 8. 12. 16:50–18:20 B1, 18:25–19:10 B1, L. Vlček
PSS_a/P01: St 8:15–9:45 B1, H. Kolářová
PSS_a/S01: každou sudou středu 13:10–14:40 A4, H. Kolářová
PSS_a/S02: každou lichou středu 13:10–14:40 A4, H. Kolářová
PSS_a/S03: každou sudou středu 14:45–16:15 A5, H. Kolářová
PSS_a/S04: každou lichou středu 14:45–16:15 A5, H. Kolářová
PSS_a/S05: každou sudou středu 16:20–17:50 A5, H. Kolářová - Omezení zápisu do předmětu
- Předmět je nabízen i studentům mimo mateřské obory.
- Mateřské obory/plány
- Ekonomika podniku (program VŠTE, EM)
- Cíle předmětu opírající se o výstupy z učení
- Cílem předmětu je získat znalosti o možnosti využití sociologických a psychologických poznatků v managementu podniku, podnikové kultuře a řízení. Absolvent dokáže popsat základní společenské procesy, orientuje se v institucionální problematice, umí se identifikovat s postoji sociální skupiny,kterou interpretuje. Navrhuje a formuluje vhodné metody a techniky výzkumu v rámci sociologie a sociometrie. Tyto metody a strategie dokáže vhodně implementovat do praxe. Teoretické poznatky praktikuje a demonstruje v manažerských, ekonomických a obchodnických profesích.
- Osnova
- Psychologie:
- 1. Základy obecné psychologie, psychologické školy (behaviorismus, humanistická psychologie….)
- 2. Psychologie osobnosti, struktura osobnosti, osobnost a motivace
- 3. Sebepojetí, sebehodnocení, asertivní jednání
- 4. Osobnost v sociálních vztazích, socializace, proces učení, osobnost manažera, pracovníka
- 5. Náročné životní situace, konflikty na pracovišti, interpersonální vztahy v pracovních skupinách
- 6. Psychologie práce, motivační činitelé pracovního výkonu
- 7. Efektivní hodnocení a motivování pracovníků, styly vedení
- Sociologie:
- 8. Hlavní směry ve vývoji sociologie
- 9. Sociální stratifikace, sociální status, společenské role, ritualizované chování
- 10. Instituce a organizace, sociální útvary, pojem stát, politika, uplatňování moci
- 11. Sociální normy, soc. deviace, soc. kontrola, její formy
- 12. Sociální a profesní mobilita, kultura a společenský vývoj, multikulturalismus
- 13. Sociologie ekonomického myšlení
- Literatura
- povinná literatura
- PAUKNEROVÁ, D. a kol. Psychologie pro ekonomy a manažery. Praha : Grada, 2006. 254 s. ISBN 8-247-1706-9.
- HENDL J. Kvalitativní výzkum. Praha : Portál, 2005. 403 s. ISBN 80-7367-040-2.
- MONTOUSSÉ, M. RENOUARD, G. Přehled sociologie. Praha : Portál, 2005. 333 s. ISBN 80-7178-976-3.
- DISMAN, M. Jak se vyrábí sociologická znalost. Praha : Karolinum, 2008. 372 s. ISBN 978-80-246-0139-7.
- JANDOUREK, J. Úvod do sociologie. Praha : Portál, 2003. 231 s. ISBN 80-7178-749-3.
- HAYESOVÁ, N. Základy sociální psychologie. Praha : Portál, 2008. 166 s. ISBN 978-80-7367-283-6.
- NAKONEČNÝ, M. Sociální psychologie organizace. Praha : Grada, 2005. 225 s. ISBN 80-247-0577-X.
- doporučená literatura
- HRČKA, M. Sociální deviace. Praha : Sociologické nakladatelství, 2001. ISBN 80-85850-68-0.
- KELLER, J. Dvanáct omylů sociologie. Praha : Sociologické nakladatelství, 1996.ISBN 80-85850-09-05.
- BAUMAN, Z. Globalizace. Důsledky pro člověka. Praha : MF, 1999. ISBN 80-204-0817-7.
- MIKULASTIK,M. Manažerská psychologie. Praha : Grada, 2007. ISBN 80-247-1349-7.
- MULLER, K. Politická sociologie. Praha : Portál, 2008. ISBN 978-80-7367-380-2.
- NOVOTNÁ, E. Manažerská sociologie. Praha : Grada, 2008. ISBN 80-245-0928-8.
- Organizační formy výuky
- přednáška
seminář
tutoriál
konzultace - Komplexní výukové metody
- frontální výuka
skupinová výuka - kompetice
skupinová výuka - kooperace
samostatná práce – individuální nebo individualizovaná činnost
- Studijní zátěž
Aktivita Počet hodin za semestr Prezenční forma Kombinovaná forma Příprava na referát 10 10 Příprava na seminář, cvičení, tutoriál 8 55 Příprava na závěrečný test 8 8 Účast na přednáškách 26 Účast na semináři/cvičeních/tutoriálu/exkurzi 26 5 Celkem: 78 78 - Metody hodnocení a jejich poměr
- test - závěrečný 70 %
referát 30 % - Podmínky testu
- Zpracování referátu 0-30 bodů. Závěrečný test: splnil 70 – 49 bodů; nesplnil, test lze opakovat 48,99 – 21bodů; nesplnil, test nelze opakovat 20,99 – 0 bodů. Celková klasifikace předmětu, tj. body za test (70 - 49) + body z~průběžného hodnocení (30 - 0): A 100 – 98, B 97,99 – 91, C 90,99 – 80, D 79,99 – 73, E 72,99 – 70, F 69,99 – 0.
- Informace učitele
- Účast na výuce ve všech formách řeší samostatná vnitřní norma VŠTE (Evidence docházky studentů na VŠTE). Pro studenty prezenční formy studia je na kontaktní výuce, tj. vše kromě přednášek, povinná 70% účast.
- Další komentáře
- Předmět je vyučován každoročně.
- Statistika zápisu (zima 2013, nejnovější)
- Permalink: https://is.vstecb.cz/predmet/vste/zima2013/PSS_a