VŠTE:MZU Mzdové účetnictví - Informace o předmětu
MZU Mzdové účetnictví
Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicíchléto 2021
- Rozsah
- 2/3/0. 6 kr. Ukončení: zk.
- Vyučující
- Ing. Taťána Hajdíková, Ph.D. (cvičící)
Ing. Kristina Kabourková (cvičící) - Garance
- Ing. Taťána Hajdíková, Ph.D.
Ústav znalectví a oceňování – Rektor – Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicích
Dodavatelské pracoviště: Ústav znalectví a oceňování – Rektor – Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicích - Rozvrh seminárních/paralelních skupin
- MZU/A7: So 27. 2. 8:00–9:30 D416, 9:40–11:10 D416, 11:25–12:55 D416, So 27. 3. 11:25–12:55 B5, 13:05–14:35 B5, Ne 11. 4. 8:00–9:30 B5, 9:40–11:10 B5, K. Kabourková
MZU/P01: Pá 16:30–18:00 N004, K. Kabourková
MZU/S01: Pá 8:00–9:30 N006, Pá 9:40–10:25 N006, K. Kabourková - Předpoklady
- Nejsou požadovány.
- Omezení zápisu do předmětu
- Předmět je otevřen studentům libovolného oboru.
- Cíle předmětu opírající se o výstupy z učení
- Cílem je seznámit studenty se základními informacemi z oblasti pracovního práva, důchodového a sociálního pojištění, zdravotního pojištění a zákona o dani z příjmů fyzických osob. Absolvent předmětu: - ovládá teoretické poznatky z oblasti pracovního práva, důchodového a sociálního pojištění, zdravotního pojištění a zákona o dani z příjmů fyzických osob - teoretické poznatky aplikuje na modelových příkladech výpočtů mezd a odvodů z nich. - sestaví jednotlivé formuláře, které jsou v podniku měsíčně či ročně vyhotovovány.
- Výstupy z učení
- Student po úspěšném absolvování předmětu rozumí základům pracovního práva. Je schopen aplikovat v mzdové praxi zákon č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů v pozdějších zněních i právní normy, které souvisejí se zákonným sociálním, důchodovým a zdravotním pojištění. Zná úkoly personalisty, problematiku pracovních úrazů i nemocí z povolání.
- Osnova
- 1. Seznámení se zákoníkem práce - osobní evidence, ochrana osobních dat 2. Pracovněprávní vztahy, závislá práce, rozdíly mezi podnikatelskou a rozpočtovou sférou 3. Pracovní poměr - vznik, pracovní smlouva, zkušební doba, změny pracovního poměru, práva a povinnosti účastníků 4. Skončení pracovního poměru 5. Dohoda o pracovní činnosti a o provedení práce. Agenturní zaměstnání 6. Zaměstnávání osob se zdravotním postižením, úkoly zaměstnavatelů v sociální oblasti 7. Daň z příjmů fyzických osob - výpočet měsíční daně, slevy a daňové zvýhodnění 8. Zdravotní pojištění 9. Důchodové a sociální pojištění 10. Zpracování mzdového listu 11. Zpracování daňových formulářů 12. Zpracování formulářů pro Okresní správu sociálního zabezpečení a zdravotní pojišťovny 13. Souvislý příklad
- Literatura
- povinná literatura
- Šubrt, B. a kol.: Abeceda mzdové účetní 2021, Anag, Olomouc, 2021. ISBN 978-80-7554-305-9
- doporučená literatura
- zákon č. 582/1991 Sb., o organizaci a provádění sociálního zabezpečení
- zákon č. 155/1995 Sb., o důchodovém pojištění
- zákon č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění a o změně a doplnění některých souvisejících zákonů
- zákon č. 592/1992 Sb., o pojistném na veřejné zdravotní pojištění v pozdějších zněních
- zákon č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů v pozdějších zněních
- zákon č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti
- zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce
- zákon č. 280/2009 Sb., daňový řád v pozdějších zněních
- Organizační formy výuky
- přednáška
seminář
tutoriál - Komplexní výukové metody
- frontální výuka
skupinová výuka - kooperace
partnerská výuka
kritické myšlení
- Studijní zátěž
Aktivita Počet hodin za semestr Prezenční forma Kombinovaná forma Příprava na průběžný test 12 30 Příprava na přednášky 13 Příprava na seminář, cvičení, tutoriál 39 20 Příprava na závěrečný test 27 96 Účast na přednáškách 26 Účast na semináři/cvičeních/tutoriálu/exkurzi 39 10 Celkem: 156 156 - Metody hodnocení a jejich poměr
- test - průběžný 30 %
test - závěrečný 70 % - Podmínky testu
- Hodnocení předmětu se skládá z~průběžného hodnocení (30 – 0 bodů) a z~písemné zkoušky (70 – 0 bodů). Celková klasifikace je součtem bodů z~průběžného hodnocení a písemné zkoušky. Celková klasifikace předmětu, tj. body z~písemné zkoušky (70 - 0) + body z~průběžného hodnocení (30 - 0 bodů): A 100 – 90, B 89,99 – 84, C 83,99 – 77, D 76,99 – 73, E 72,99 – 70, FX 69,99 – 30, F 29,99 - 0.
- Informace učitele
- Metody hodnocení: test - závěrečný 70 bodů; test - průběžný 30 bodů. Závěrečný a průběžný test se bude konat on-line formou odpovědníku v IS, termíny budou vyhlášené vyučujícím.
Virtuální výuka: Přednášky budou přednatočené a uložené v úložišti IS pod daným předmětem (Manipulace se studijními materiály). Cvičení se uskuteční pomocí Microsoft Teams. Pro studenty prezenční formy studia je na seminářích povinná 70% účast. Účast na výuce je pro studenta povinná. Student má povinnost se přihlásit do virtuální učebny nejpozději do 15 minut od začátku výuky dle stanoveného rozvrhu. V případě technických potíží je student povinen se do následujícího dne omluvit vyučujícímu.
Účast na výuce v případě kontaktní výuky řeší samostatná vnitřní norma VŠTE (Evidence docházky studentů na VŠTE).
Blíže v Opatření rektora: https://is.vstecb.cz/auth/do/vste/uredni_deska/1905433/opratreni_rektora_c_3_2021_k_organizaci_vyuky_v_ls_ar_2020_2021/?vysl=720632
- Statistika zápisu (nejnovější)
- Permalink: https://is.vstecb.cz/predmet/vste/leto2021/MZU