PÍCHOVÁ, Romana a Daniel RAUŠER. Management Audit as a tool for Managing Small and Medium-Sized Enterprises. In Ingrida Košičiarová, Zdenka Kadeková. MANAGERIAL TRENDS IN THE DEVELOPMENT OF ENTERPRISES IN GLOBALIZATION ERA. Nitra: Slovak University of Agriculture in Nitra, Faculty of Economics and Management. s. 186 - 195. ISBN 978-80-552-1739-0. 2017.
Další formáty:   BibTeX LaTeX RIS
Základní údaje
Originální název Management Audit as a tool for Managing Small and Medium-Sized Enterprises
Název česky Manažerský audit jako nástroj řízení malých a středních podniků
Autoři PÍCHOVÁ, Romana (203 Česká republika, garant, domácí) a Daniel RAUŠER (203 Česká republika, domácí).
Vydání Nitra, MANAGERIAL TRENDS IN THE DEVELOPMENT OF ENTERPRISES IN GLOBALIZATION ERA, od s. 186 - 195, 10 s. 2017.
Nakladatel Slovak University of Agriculture in Nitra, Faculty of Economics and Management
Další údaje
Originální jazyk angličtina
Typ výsledku Stať ve sborníku
Obor 50204 Business and management
Stát vydavatele Slovensko
Utajení není předmětem státního či obchodního tajemství
Forma vydání tištěná verze "print"
Kód RIV RIV/75081431:_____/17:00001224
Organizační jednotka Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicích
ISBN 978-80-552-1739-0
UT WoS 000426613300021
Klíčová slova česky Manažerský audit; malé a střední podniky; hodnotící model 7S
Klíčová slova anglicky Management Audit; Small and Medium-Sized Enterprises; 7S Evaluation Model
Štítky AEP_1, AEP_2, RIV17, S_PEK_1, WOS
Změnil Změnila: Mgr. Eva Hynešová, učo 23116. Změněno: 3. 4. 2018 14:41.
Anotace
"This paper discusses management audit, particularly fulfilment of its objective, which is an analysis of the current state of managing a business enterprise. The aim is to propose and develop a ""7S Evaluation Model"" as a tool used to evaluate the current state of enterprise management. In order to create the model, personal and written structured interviews with selected audit experts as well as questionnaire surveys among managers of enterprises were used, specifically focusing on management audit. The main objective of the research was to obtain comprehensive information about the possibilities of using management audit in practice as a tool for managing small and medium enterprises in the Czech Republic, and, based on the information obtained, to propose an efficient evaluation model. The advantage of the proposed model is a more detailed analysis of the enterprise management system as a whole in comparison with the methods and techniques used to date. Managers can use the developed model within their enterprises without any changes and / or adjust it, or modify the model according to their specific needs and requirements. This is a sample of the format of your full paper in the conference proceedings. Use single space. Arrange the text in one column. Use 11pt size Times New Roman throughout the paper except for the headlines and abstract. The abstract should summarize the contents of the paper and should contain 8-12 lines or 150-205 words, Times New Roman 11pt, Italic, block-aligned. The length of the article is 6 to 10 pages."
Anotace česky
Tento příspěvek se zabývá problematikou manažerského auditu, zejména naplněním cíle manažerského auditu, čímž je analýza současného stavu řízení podniku. Cílem příspěvku je navrhnout a vypracovat “Hodnotící model 7S” jakožto nástroj využívaný ke zhodnocení současného stavu řízení v podniku. Pro sestavení modelu bylo využito osobního a písemného strukturovaného dotazování s odborníky v oblasti auditingu, se specifickým zaměřením na problematiku manažerského auditu a dotazníkového šetření u manažerů v podnicích. Hlavním cílem výzkumu bylo získat komplexní informace o možnosti využívání manažerského auditu jako nástroje řízení malých a středních podniků v praxi na území České republiky a na základě získaných informací navrhnout účinný model využívaný pro zhodnocení stavu řízení v podnicích. Předností navrhnutého “Hodnotícího modelu 7S” je analýza systému podnikového řízení jako celku a vice podrobněji, než metody a techniky využívané doposud. Manažeři mohou ve svých podnicích využívat sestavený model beze změn anebo jej upravit, případně modifikovat dle svých konkrétních potřeb a požadavků.
VytisknoutZobrazeno: 28. 3. 2024 12:29