Other formats:
BibTeX
LaTeX
RIS
@article{40301, author = {Caha, Zdeněk}, article_location = {Prešov}, article_number = {5}, keywords = {absence; code of ethics; Czech Republic}, language = {cze}, issn = {1339-3189}, journal = {Mladá veda}, title = {ABSENCE ETICKÉHO KODEXU V PODNICÍCH V ČESKÉ REPUBLICE}, url = {https://www.academia.edu/41747580/ABSENCE_OF_A_CODE_OF_ETHICS_IN_COMPANIES_IN_THE_CZECH_REPUBLIC_ABSENCE_ETICK%C3%89HO_KODEXU_V_PODNIC%C3%8DCH_V_%C4%8CESK%C3%89_REPUBLICE?auto=download}, volume = {5}, year = {2017} }
TY - JOUR ID - 40301 AU - Caha, Zdeněk PY - 2017 TI - ABSENCE ETICKÉHO KODEXU V PODNICÍCH V ČESKÉ REPUBLICE JF - Mladá veda VL - 5 IS - 5 SP - 1-7 EP - 1-7 PB - Vydavateľstvo UNIVERSUM, spol. s r. o. SN - 13393189 KW - absence KW - code of ethics KW - Czech Republic UR - https://www.academia.edu/41747580/ABSENCE_OF_A_CODE_OF_ETHICS_IN_COMPANIES_IN_THE_CZECH_REPUBLIC_ABSENCE_ETICK%C3%89HO_KODEXU_V_PODNIC%C3%8DCH_V_%C4%8CESK%C3%89_REPUBLICE?auto=download N2 - Etický kodex je možno považovat za základní kámen etického řízení organizace. Výskyt etického kodexu sám o sobě sice nezaručuje etické řízení v podniku, nicméně je jedním z jeho důležitých předpokladů. Příspěvek se zabývá absencí etického kodexu v podnicích v České republice. Základním cílem příspěvku je ověřit hypotézu, zda je podíl podniků, které etický kodex nemají, avšak tento nástroj postrádá, statisticky významně větší než 10 %. Kvantitativní dotazníkové šetření jsme realizovali na vzorku 607 českých podniků. Hypotézu jsme testovali pro jednotlivé velikosti podniků samostatně. Došli jsme k zjištění, že u skupin mikropodniků, středních podniků a velkých podniků je mezi podniky, které etický kodex nemají, avšak jej postrádají, statisticky významně větší než 10 %. Ve skupině malých podniků se tato hypotéza jen velmi těsně neprokázala. ER -
CAHA, Zdeněk. ABSENCE ETICKÉHO KODEXU V PODNICÍCH V ČESKÉ REPUBLICE (ABSENCE OF A CODE OF ETHICS IN COMPANIES IN THE CZECH REPUBLIC). \textit{Mladá veda}. Prešov: Vydavateľstvo UNIVERSUM, spol. s r. o., vol.~5, No~5, p.~1-7. ISSN~1339-3189. 2017.
|