DOR č. 1 Vnitřní norma Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích DODATEK Č. 1 K OPATŘENÍ REKTORA Č. 16/2017 ETICKÝ KODEX STUDENTA VYSOKÉ ŠKOLY TECHNICKÉ A EKONOMICKÉ V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH Datum vydání: 9. 9. 2019 Účinnost od: 9. 9. 2019 Účinnost do: odvolání Číslo jednací: VŠTE005834/2019 Počet stran: 2 Počet příloh: 0 Periodicita kontroly aktuálnosti normy Roční Ruší předpis Nadřízené předpisy Opatření č. 16/2017 Etický kodex studenta VŠTE Související předpisy Podřízený předpis Rozdělovník Studenti a zaměstnanci VŠTE Vypracoval: Mgr. Alena Hejná, v. r. Garant: Kancléř Podpis: Podpis: Ing. Zuzana Rowland, MBA, v. r. Formálně ověřil: Bc. Eva Plochová, v. r. Schválil: Rektor Podpis: Podpis: prof. Ing. Marek Vochozka, MBA, Ph.D., v. r. 1 Článek 1 Obecná ustanovení (1) Tímto dodatkem dochází ke změně Opatření rektora č. 16/2017 Etický kodex studenta Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích ze dne 30. 6. 2017 (č. j. VŠTE005535/2017). (2) Dochází ke změně garanta normy na Kancléře. (3) Jednotlivé články se mění a doplňují takto: Článek 3 Zásady v oblasti sexuálního obtěžování na akademické půdě VŠTE (1) Za sexuální obtěžování lze obecně považovat nevhodné, nežádoucí chování se sexuálním podtextem. Často přitom nemusí dojít ani k fyzickému kontaktu, jako je například nucení k sexuálnímu sblížení za odměnu nebo pod pohrůžkou, nevítané tělesné dotyky a fyzické napadení, pod pojem sexuální obtěžování lze zařadit i různé formy psychického vydírání. Konkrétně pod něj patří také nevítaná pozornost, tj. nevhodné nebo urážlivé chování verbální i neverbální povahy namířené vůči konkrétnímu jedinci, pozornost ve formě obtěžujících e-mailů a nevyžádaných sexuálních návrhů, a genderové obtěžování zahrnující odlišné zacházení na základě pohlaví, urážky, komentáře na tělo a vzhled, zahanbující poznámky, nevhodná gesta, používání lechtivých materiálů a další. (2) Veškeré výše uvedené skutečnosti mohou mít za následek nepříjemné studijní prostředí a atmosféru mezi dotčenými osobami, tj. studentem a vyučujícím, případně mezi studenty navzájem. Sexuální obtěžování se může odehrávat nejen přímo ve výuce, ale i během konzultací, odborné praxe či různých exkurzí mimo prostor školy. Ve většině případů se očekává zneužití mocensky nerovného postavení (tj. vyučující – studující), nelze však vyloučit ani opačnou situaci. Ve všech případech je nutné danou situaci řešit, přestože se často jedná o velmi citlivé téma. (3) Dotčený jedinec má možnost podat podnět za účelem prošetření, zda nedošlo k neetickému jednání. Podnět se podává přes systém IS -> Úřadovna -> Kancelář rektora -> Podnět k projednání. Zaměstnanec kanceláře rektora zaeviduje podnět a následně předá Etické komisi VŠTE. Článek 4 Etická komise VŠTE (1) Za účelem řešení podnětů týkajících se neetického jednání se zřizuje Etická komise VŠTE (dále jen „Komise“). Komise dohlíží na dodržování etických standardů stanovených Etickým kodexem zaměstnance VŠTE a Etickým kodexem studenta VŠTE. V rámci své činnosti Komise řeší podněty od zaměstnanců a studentů VŠTE týkající se domnělého porušení etických standardů na VŠTE. 2 (2) Komisi tvoří celkem čtyři stálí členové, a sice předseda Komise a tři řádní členové. Rektor jmenuje předsedu Komise z řad zaměstnanců VŠTE. Funkční období předsedy komise je čtyřleté. Řádné členy Komise jmenuje do své funkce po schválení Akademickým senátem VŠTE rektor. Funkční období člena Komise je čtyřleté. Členem Komise se může stát zaměstnanec či student VŠTE. Kromě funkce předsedy Komise je členství v Komisi neslučitelné se členstvím ve vedení VŠTE a ve vedení je-jích součástí. Členové jsou povinni účastnit se zasedání komise, na něž byli pozváni. Člen Komise podepisuje při nástupu do funkce prohlášení o mlčenlivosti o skutečnostech, o nichž se při projednávání podnětů Komisí dozvěděl. Člen Komise se může své funkce kdykoli vzdát. Členství v Komisi zaniká uplynutím funkčního období. Členství v Komisi zaniká rovněž v případě, že člen přestal být zaměstnancem nebo studentem VŠTE. Rektor člena Komise odvolá z funkce v případě, že je důvodně podezřelý z protiprávního či neetického jednání. Administrativní záležitosti spojené s jednáním komise zajišťuje tajemník. Komise jednou ročně vypracuje zprávu o činnosti, kterou předloží k projednání Akademickému senátu VŠTE a na vědomí rektorovi. (3) Komise projedná a prošetří podnět ohledně domnělého neetického chování. Při projednávání a šetření domnělého neetického chování postupuje Komise bezodkladně, předseda Komise svolá zasedání. Jednání Komise je vedeno tak, aby se Komise usnesla na návrhu do 1 měsíce od svého prvního zasedání. Komise se zabývá všemi předloženými podněty a projedná věc tak, aby bylo bez důvodných pochybností objasněno, zda došlo k porušení Etického kodexu ze strany studenta. Zasedání Komise řídí předseda. Komise je způsobilá se usnášet, jsou-li přítomni všichni členové. Usnesení je přijato, jestliže se pro něj vysloví většina z přítomných členů. O jednání komise pořizuje předseda zápis, o hlasování komise se pořizuje protokol. (4) V případě, že Komise shledá, že je podnět důvodný, tedy že došlo ze strany studenta k neetickému chování, podá prostřednictvím Kanceláře rektora podnět k zahájení disciplinárního řízení s tímto studentem. V případě, že Komise shledá, že k neetickému chování nedošlo, uvede tuto skutečnost do protokolu a vyrozumí o této skutečnosti toho, kdo podnět podal. Článek 5 Prohlášení instituce k akceptaci etických zásad Změny jsou označeny kurzívou.