OR č. 8/2017 Vnitřní norma Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích
AKTUÁLNÍ ZNĚNÍ ČINNOST A ORGANIZAČNÍ ZABEZPEČENÍ
POMOCNÝCH VĚDECKÝCH SIL NA VŠTE
Datum vydání: 18. 4. 2017 Účinnost od: 1. 2. 2020 Účinnost do: odvolání
Číslo jednací: VŠTE004348/2017 Počet stran: 2 Počet příloh: 2
Periodicita kontroly aktuálnosti normy Roční
Ruší předpis
Opatření rektora č. 22/2015 k činnosti a organizačnímu zabezpečení pomocných
vědeckých sil na VŠTE
Nadřízený předpis Stipendijní řád VŠTE (v plném rozsahu)
Související předpis Směrnice č. 19/2013 Stipendia VŠTE (v plném rozsahu)
Podřízený předpis
Rozdělovník Zaměstnanci VŠTE, studenti
Vypracoval: Bc. Eva Plochová, v. r. Garant: Kancléř
Podpis: Podpis:
Ing. Zuzana Rowland, MBA, PhD., v. r
Formálně ověřil: Bc. Eva Plochová, v. r. Schválil: Rektor
Podpis: Podpis:
prof. Ing. Marek Vochozka, MBA, Ph.D.,
v. r.
1
ZÁKLADNÍ USTANOVENÍ
Článek 1
Obecná ustanovení
(1) Toto Opatření rektora upravuje činnost pomocné vědecké síly (dále jen „PVS“),
kterou může vykonávat student na Vysoké škole technické a ekonomické v Českých
Budějovicích (dále jen „VŠTE“).
(2) Útvary VŠTE mohou využívat ke své činnosti PVS za podmínek stanovených tímto
opatřením.
(3) PVS jsou nominovány vedoucími útvarů přímo řízených rektorem.
Článek 2
Organizace
(1) PVS je před začátkem činnosti proškolena o BOZP.
(2) V záležitostech podle článku 2 odst. 1 je zodpovědný vedoucí daného útvaru.
(3) Veškerá díla, know-how a další výstupy práce PVS vzniklá v bezprostřední
souvislosti s výkonem činnosti PVS jsou ve vlastnictví VŠTE.
(4) PVS mají mlčenlivost o věcech, se kterými se člověk seznámí při výkonu činnosti.
Článek 3
Limity
(1) Pro každý útvar budou vyhlášeny finanční limity, které mohou být maximálně
vyčerpány na odměny PVS. Výši limitů stanovuje kvestor.
(2) Odměna PVS je závislá na odvedené práci a činí 90Kč na hodinu.
(3) Maximální množství odpracovaných hodin PVS odpovídá fondu pracovní doby na
daný měsíc pro osmihodinovou pracovní dobu.
Článek 4
Odpovědnost, výkaznictví a odměňování PVS
(1) O aktivitách si PVS vedou měsíční výkazy (Příloha 1), které jsou podkladem pro
vyplacení odměny ze stipendijního fondu. Výkazy zůstávají na pracovišti, kde PVS
vykonává svou činnost.
(2) Požadavek na vyplacení stipendia předkládají vedoucí útvarů do Kanceláře rektora
nejpozději do tří pracovních dnů následujícího měsíce, a to formou „Návrhu
vedoucího pracovníka na udělení mimořádného stipendia“ (Příloha 2).
(3) Za činnost PVS zodpovídají vedoucí útvarů nebo jimi pověřené osoby.
2
Článek 5
Kontrola
(1) Využití PVS může být podrobeno kontrole ze strany interního auditu.
(2) Výsledky auditu mohou mít vliv na výši stanovených limitů.
Přílohy:
Příloha č. 1 – Výkaz PVS
Příloha č. 2 – Návrh vedoucího pracovníka na udělení mimořádného stipendia