SM10/2014-1 Příloha č. 1 Etický kodex zaměstnance VŠTE Preambule Zákon ČR č. 111/1998 o vysokých školách v úvodním ustanovení o rolích vysokých škol uvádí: Vysoké školy jako nejvyšší článek vzdělávací soustavy jsou vrcholnými centry vzdělanosti, nezávislého poznání a tvůrčí činnosti a mají klíčovou úlohu ve vědeckém, kulturním, sociálním a ekonomickém rozvoji společnosti. VŠTE zařazuje do svého akademického života tento etický kodex zaměstnance jako dokument za účelem poskytnutí základní orientace pro volbu možného osobního jednání, pro identifikaci nepřípustného jednání, nebo naopak k nalezení vhodného východiska v případě problémové situace. VŠTE vyjadřuje přesvědčení, že etické hodnoty je potřebné uchovávat a rozvíjet. OBECNÉ ZÁSADY 1. Zaměstnanec VŠTE zachovává ve své práci vysoký standard dodržování lidských mravních principů a etických zásad, plně respektuje zásady tohoto kodexu. Totéž vyžaduje od svých spolupracovníků a studentů, aktivně v tomto směru působí zejména na studenty a je jim v tom vždy příkladem. 2. Zaměstnanec VŠTE neobhajuje a nekryje neetické chování a jednání, a to ani tehdy, bylo-li by takové chování nebo jednání zdůvodňováno účelovou prospěšností, poslušností nebo loajalitou. 3. Zaměstnanec VŠTE považuje vzdělávací, výzkumnou, uměleckou a další tvůrčí činnost za integrální příspěvek k rozvoji lidského poznání, kultury, inovací a k obecnému užitku a hájí ji proti nespravedlivému zpochybňování nebo zneužívání. Pečlivě dodržuje a šíří zásady spolehlivé a důvěryhodné vzdělávací, výzkumné, umělecké a další tvůrčí činnosti na veřejnosti, v okruhu svých spolupracovníků a zejména mezi studenty. 4. Zaměstnanec VŠTE trvale rozvíjí své schopnosti, rozšiřuje a prohlubuje své znalosti a dovednosti jak v oblasti svého profesního zaměření, tak obecné pedagogické práce nebo studia. SM10/2014-1 5. Zaměstnanec VŠTE si zachovává kritičnost vůči výsledkům své práce, získaným poznatkům a závěrům, objektivně, kriticky, ale kolegiálně přistupuje k výsledkům svých spolupracovníků a studentů, je přístupný diskusím a argumentům. 6. Zaměstnanec VŠTE se chová čestně a zdvořile ke všem osobám na akademické půdě. Respektuje jejich názory a svým jednáním je neruší ani neomezuje při výkonu jejich práce a činnosti na VŠTE. Na akademické půdě, během praxí, studijních pobytů a při dalších profesních a studijních aktivitách mimo prostory VŠTE své chování podřizuje pravidlům společenského styku. 7. Zaměstnanec VŠTE ohleduplně a v souladu se svým posláním využívá zařízení školy a dle svých možností je chrání před zneužitím či poškozením. Při práci s výpočetní technikou nepoužívá nelegální software a dodržuje pravidla pro práci ve školní počítačové síti. 8. Zaměstnanec VŠTE dbá na upevňování vážnosti dobrého jména VŠTE a svou činností a chováním se snaží k němu přispívat. ZÁSADY VE VZDĚLÁVACÍ ČINNOSTI 1. Akademický pracovník VŠTE jedná se studenty vždy na základě objektivního, korektního, náročného, ale citlivého hodnocení jejich odborných znalostí a dovedností, obecných způsobilostí, píle a ostatních charakteristik, ve vztahu ke studentům vždy uplatňuje kolegiální způsob jednání. 2. Akademický pracovník VŠTE komunikuje se studenty otevřeným a korektním způsobem, neuchyluje se k jejich podceňování, ponižování a jakémukoliv znevažování. 3. Akademický pracovník VŠTE se chová ke studentům vždy spravedlivě, nevyžaduje od nich činnost, která patří k jeho vlastním povinnostem, nepřivlastňuje si nijak jejich práci a jimi dosažené výsledky. Neumožňuje studujícím získávat neoprávněné výhody při studiu a při ověřování studijních výsledků, při klasifikaci si počíná nestranně a objektivně SM10/2014-1 4. Akademický pracovník VŠTE se snaží působit nejen kvalitní výukou, ale za každých okolností i osobním příkladem, pečlivě dodržuje stanovená pravidla organizace výuky. 5. Akademický pracovník VŠTE se plně a iniciativně věnuje kolektivní výuce a výchově studentů, napomáhá rozvoji jejich samostatného a kritického myšlení, všestranně podporuje jejich kvalifikační růst a profesní rozvoj, tvůrčí a publikační aktivity, pomáhá jim navazovat vnější kontakty včetně kontaktů mezinárodních. 6. Akademický pracovník VŠTE z případných selhání a neetického chování nebo jednání studentů vyvozuje přiměřené důsledky. ZÁSADY VE VĚDECKÉ, UMĚLECKÉ A DALŠÍ TVŮRČÍ PRÁCI 1. Akademický pracovník VŠTE zaměřuje svůj výzkum, uměleckou nebo další tvůrčí činnost zejména na rozšiřování hranic lidského poznání, rozvoj uměleckých a kulturních hodnot, vzdělanosti, technických inovací. Vždy dbá na to, aby jeho výsledky sloužily ku prospěchu věci. 2. Akademický pracovník VŠTE si je vědom svojí odpovědnosti za objektivity, spolehlivost a přesnost svého bádání a respektuje meze používaných metod. Neduplikuje výzkum uskutečněný jinde, pokud to není potřebné k ověření, doplnění nebo porovnání výsledků. 3. Akademický pracovník VŠTE při zveřejňování svých poznatků a výsledků dbá na jejich úplnost, ověřitelnost a objektivní interpretaci. Po zveřejnění výsledků uchovává primární data a dokumentaci po dobu obvyklou v příslušném oboru, pokud tomu nebrání jiné legitimní závazky nebo předpisy. Objeví-li ve svých publikacích omyl, podnikne všechny potřebné kroky k jeho nápravě a nesnaží se ho tajit nebo zastírat. 4. Akademický pracovník VŠTE předává své výsledky, pokud podléhají legitimnímu utajení, vědecké, odborné nebo umělecké veřejnosti. Se získanými vědeckými poznatky uvážlivě seznamuje širokou veřejnost až po jejich prověření a uveřejnění v odborných médiích. SM10/2014-1 5. Akademický pracovník VŠTE se jako autor nebo spoluautor výsledků prezentuje pouze tehdy, jestliže jich sám dostáhl nebo k nim přispěl významným tvůrčím způsobem. Důsledně se zříká jakékoliv formy plagiátu. V publikacích objektivně uznává přínos ostatních. Při citování vždy uvádí zřetelný a přesný odkaz na příslušný zdroj. Cituje i podstatné práce, které nejsou v souladu s jeho výsledky a názory. 6. Akademický pracovník VŠTE provádí jemu zadanou posuzovatelskou, recenzní nebo jinou hodnotitelskou činnost osobně, nezávisle a pečlivě. 7. Akademický pracovník VŠTE respektuje a chrání duševní vlastnictví autorů/autorek posuzovaných rukopisů, návrhů projektů nebo zpráv, uměleckých děl, nepoužívá údaje obsažené v hodnocených podkladech k jinému účelu než k vypracování příslušného posudku a neposkytne je třetí osobě. Neprodlužuje záměrně dobu hodnocení za účelem dosažení vlastních výhod či výhod pro třetí osobu. 8. Akademický pracovník VŠTE odmítá vypracovávat vědecká, odborná nebo umělecká stanoviska, jestliže by jejich závěry mohly být ovlivněny jeho osobním zájmem, anebo na tuto skutečnost jasně upozorní. Zříká se jakýchkoliv vědomých střetů zájmů. 9. Akademický pracovník VŠTE dbá na účelné a efektivní využívání poskytnutých finančních i materiálních prostředků.